Du sender oss stillingen. Vi leverer de fem beste kandidatene – rangert, scoret og begrunnet – innen 24 timer. Ingen administrasjon. Bare riktige folk.
Send stillingsbeskrivelse + CV-er til post@cvscreener.no. Det tar under fem minutter — ingen registrering, ingen app.
Vår AI leser samtlige CV-er, scorer kandidatene mot kravene dine og lager en rangert liste med begrunnelse for hver kandidat.
Du mottar topp-5 listen på e-post — klar til å gå rett til intervju. Ingen møter, ingen ventetid, ingen bortkastet tid.
Rekrutterer jevnlig, men har ikke tid til å lese 100 CV-er selv.
Vil bruke tiden på intervjuer og onboarding — ikke grovsiling.
Håndterer mange stillinger parallelt og trenger å skalere uten å ansette flere.
Fungerer best for stillinger der erfaring og dokumenterte resultater teller — salg, økonomi, prosjektledelse, administrasjon.
Pris settes individuelt basert på antall stillinger, kandidater og behov.
Den første screeningen er alltid gratis — uten kredittkort og uten binding.
Kun du som kunde og vi som behandler analysen. CV-ene deles ikke med tredjeparter og slettes etter at oppdraget er levert. Vi behandler alle personopplysninger i henhold til GDPR.
Normalt innen 24 timer på hverdager. Ved mange søkere eller komplekse stillinger kan det ta litt lenger – vi gir alltid beskjed på forhånd.
Du får en rangert liste over alle kandidatene med en score fra 0–100, konkrete styrker og svakheter per kandidat, en klar anbefaling (Gå videre / Vurder / Avslå) og en kort begrunnelse for hver vurdering.
Ja – AI er et verktøy, ikke en fasit. Vi anbefaler alltid at du tar den endelige beslutningen selv. Rangeringen er ment å spare deg for tid på grovsortingen, ikke erstatte din vurdering i intervjurunden.
Vi tilbyr engangsoppdrag fra 2 900 kr per stilling, eller månedlig abonnement for bedrifter som rekrutterer jevnlig. Ta kontakt så finner vi en løsning som passer deg.
CVscreener fungerer best for stillinger der erfaring, kompetanse og dokumenterte resultater er avgjørende – som salg, økonomi, markedsføring, prosjektledelse og administrasjon. Vi anbefaler alltid menneskelig vurdering for kreative eller svært spesialiserte roller.
Jeg er 24 år, vokst opp i Trøndelag, og brenner for å bygge ting som faktisk løser ekte problemer.
Ideen til CVscreener kom fra noe jeg så igjen og igjen: dyktige folk i veksende bedrifter som druknet i CV-er. Timer brukt på grovsiling — tid som heller burde gå til intervjuer, onboarding og det som faktisk skaper verdi.
CVscreener er mitt svar på det. Et enkelt verktøy som tar unna det tidkrevende arbeidet, slik at du kan bruke energien din på å finne den rette personen — ikke bare en person.
"Jeg tror den beste rekrutteringen skjer når mennesker kan fokusere på mennesker — ikke på papirer."
Ingen kredittkort. Ingen binding. Send oss én stilling og se resultatet.